Dorinde Brands is 37 jaar en moeder van een zoontje van 4 en een dochter van bijna 2.
Van jongs af aan geïnteresseerd in mensen en werk en in welke context dat allemaal
gebeurt, ging ze sociale geografie studeren, met als specialisatie gender aspecten van landhervormingen in Zimbabwe. Al voor het daadwerkelijk afstuderen is ze aan het werk gegaan en heeft in de afgelopen jaren brede expertise opgebouwd m.b.t. thema's rond
leeftijd en gender op het werk, levensfasen, en werk en privé combinaties.

Bij het voormalige Expertisecentrum LEEFtijd heeft Dorinde aan verschillende
onderzoeken meegewerkt rond de frictie ten aanzien van de verhoging van arbeidsparticipatie van ouderen en vrouwen én tegelijkertijd extra participatie in mantelzorg. Op het terrein van arbeid en zorg werkte zij samen met de Taskforce Deeltijd Plus, Ecorys en OSA, institute for labour studies. Dorinde is o.a. co-auteur van het
RWI Onderzoek Arbeid en Zorg op de werkvloer.
Daarnaast is Dorinde mede-initiator van het project Kind in Zicht (www.kindinzicht.nl), dat als doel heeft om aanstaande, prille én ervaren ouders te faciliteren in het combineren van hun werk met de zorg voor jonge kinderen. Ze heeft de pilot-cursussen bij het Rijk en
Universiteiten met veel plezier uitgevoerd.

Dorinde staat bekend als resultaatgericht, omgevingsbewust, in voor de
vertaalslag van macro ontwikkelingen naar concrete praktijk en
enthousiasmerend. Bij voorkeur werkt zij aan vernieuwende projecten
en opdrachten waardoor werknemers gemotiveerd en in balans kunnen genieten van
werken en leven.

Dorinde is sinds het najaar 2011, naast Coach ook Projectleider bij Career & Kids voor
Kind in Zicht.